Espresso3 na ATD 2017 (EUA) – Experiência em conferências internacionais
No diário 4, Alfredo Castro conta a sua experiência e todas as vivências que acompanhou durante as diversas conferências que participou.
Assista no canal seu de Educação Corporativa e Gestão de Pessoas, Espresso3, entrevistas feitas pelo Prof. Wagner Cassimiro a profissionais renomados do mercado.
No diário 4, Alfredo Castro conta a sua experiência e todas as vivências que acompanhou durante as diversas conferências que participou.
Diário 3 com Igor Cozzo, que apresenta os três pontos que mais chamaram atenção nesse segundo dia de ATD.
Margarita Lozano, representante do Comitê de Avaliação da ATD, expõe a importância da participação dos países da América Latina na conferência.
Este é o primeiro conteúdo exclusivo com Igor Cozzo (ABTD) Líder da Delegação Brasileira na ATD 2017, que acabou de ser premiado como melhor parceiro global desta conferência.
No último vídeo da série, Weber Niza mostra como a Leroy Merlin utiliza o gamification e quais as vantagens de adotar essa prática nas ações de aprendizagem.
No quinto vídeo da série, Weber Niza, diretor de Recursos Humanos da Leroy Merlin, explica o que é ciclo de formação e como obter sucesso com essa prática.
No quarto vídeo da série, Weber Niza explica como é a formação de atendimento e de produto na Leroy Merlin.
No terceiro vídeo da série, Weber Niza explica como é feita a avaliação de resultados das ações educacionais na Leroy Merlin.
No segundo vídeo da série, Weber Niza mostra quais são os benefícios na utilização de multiplicadores internos.
No primeiro vídeo da série Leroy Merlin, Weber Niza explica como está organizada a universidade corporativa da empresa.